La prévention des Risques Professionnels & Psychosociaux

Intervention RPS

 

 

Diagnostics - Préconisations..... Accompagnement - Analyse des charges de travail - Diagnostic situation harcèlement - Analyse risques psychiques et conditions de travail - Intervention danger grave et imminent - Amélioration des conditions de travail  - Accompagnement des transformations à forts enjeux et risques humains - Appui expert d'études spécifiques ......

 

 

 

Personal Séances

 

 

Problématiques managériales - Difficultés relationnelles - Gestion d'équipe difficile - Montée en compétences pratiques managériales - Difficultés dans le Management Agile - Conseils aux dirigeants en matière de gestion du changement - Evaluation des risques individuels dans le cadre de changement d'organisation ...

 

 

Team Séances

 

 

Incivilités - Violences - Conflits - Analyse des tensions dans une équipe - Changement organisationnel - Accompagnement post-évènement -

 

 

Consultations & Prévention des Risques Psychiques

 

Un lieu d'écoute et de prévention des risques psychiques liés au travail. Une permanence d'une 1/2 journée à 1 journée par mois sur site ouverte aux salariés.

 

Workshops

 

Ateliers sur le thème des RPS  Prévention du risque suicidaire  Gestion de la violence  Management approche Agile - L'entretien d'appréciation annuel - Management des équipes en flex-office et télétravail - Psychopathologie du quotidien

 

 

Conférences

 

"Prévention du risque suicidaire"

"Repérer et traiter le burn out"

"Handicap psychique et travail"

 

 

Supervision

 

 

Supervision d'équipes de Psychologues. Supervision d'équipes Ressources Humaines.

Supervision acteurs de prévention

Supervision de situations complexes et psychopathologiques

 

 

Interventions spécifiques en institution de soins

 

 

Mise en place de pratiques managériales adaptées aux métiers - Prévention de l'épuisement professionnel et du risque suicidaire - Programme de confort au travail - Appui expert d'études spécifiques

 

 

 

 

Workshops dédiés aux Réseaux féminins

 

 

"Prévention du harcèlement"

"Prévention de l'épuisement"

 

 

Depuis plus de 30 ans, nos clients nous font confiance pour nos analyses perspicaces et nos préconisations concernant tous les risques humains liés à la vie d'une entreprise. Notre méthodologie s'appuie sur la pluridisciplinarité en impliquant les acteurs internes de prévention à l'entreprise ou l'institution.  Nous concevons la prévention comme une co-construction et un co-développement soutenus par nos analyses faisant références à des connaissances expertes dans des savoirs multiples.

Nous disposons de l’habilitation IPRP (Intervenant en Prévention des Risques Professionnels) dans le domaine "Compétence organisationnelle», Spécialité "Risques Psychosociaux"

 

L’habilitation est valable sur l’ensemble du territoire national.

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© Sandrine Vialle-Lenoel